W organizacjach systematycznie będzie wzrastać rola miękkiego HR, ze względu na wiele nowych wyzwań rynkowych. Firmy będą szukać pracowników, których coraz trudniej będzie znaleźć tradycyjnymi sposobami. Coraz trudniej będzie ich utrzymać. Zwinne firmy będą coraz mocniej inwestować w miękki HR, by uwolnić jego potencjał i zoptymalizować funkcjonowanie. Z pomocą przychodzi technologia.
Najnowsze artykuły
Przedsiębiorczość
RODO: Co koniecznie musisz wiedzieć?
Rozporządzenie RODO ma bardzo szeroki zasięg. Obejmuje wszystkie państwa członkowskie Unii Europejskiej, w tym także Wielką Brytanię po Brexicie. W przeciwieństwie do zasad dotyczących ochrony danych osobowych zawartych w Dyrektywie 95/46, RODO ma także wpływ na przedsiębiorstwa spoza UE oferujące towary lub usługi na rzecz osób fizycznych w UE lub monitorujące ich zachowanie na terenie UE.



